23 października, 2025

Ustawa zmieniająca zasady ustalania stażu pracy ogłoszona w Dzienniku Ustaw

W Dzienniku Ustaw poz. 1423 z 21 października opublikowana została ustawa nowelizująca m. in. Kodeks pracy1, która wprowadza nowe zasady ustalania stażu pracy, a tym samym wpływa na uprawnienia pracownicze zależne od tego stażu, jak np. wymiar urlopu wypoczynkowego. Aktualnie do okresu pracy, od którego uzależnione są uprawnienia pracownicze wlicza się przede wszystkim okresy pracy... Czytaj dalej →

3 lutego, 2024

Korekta płci a wiek emerytalny

Osoba decydująca się na uregulowanie kwestii prawnych związanych z korektą płci napotyka na wiele problemów natury formalnej, w tym także na gruncie przepisów regulujących kwestie zatrudnienia i ubezpieczenia społecznego. O problemach związanych ze świadectwem pracy pisaliśmy tu (link). Dziś wyjaśnimy wpływ korekty płci na wiek emerytalny.  Efektem uzyskania przez osobę transpłciową prawomocnego wyroku jest ustalenie,... Czytaj dalej →

3 listopada, 2023

Polska naruszyła prawo zmuszając sędzie do przejścia w stan spoczynku wcześniej niż mężczyzn

Europejski Trybunał Praw Człowieka orzekł, że Polska naruszyła prawo zmuszając kobiety – sędzie do przejścia w stan spoczynku wcześniej niż mężczyzn – sędziów.  Większością głosów 5:2 zapadł 24 października br. wyrok w sprawie Pająk i inni przeciwko Polsce. Sprawa dotyczyła czterech kobiet pełniących funkcję sędziego, które zarzuciły państwu polskiemu w ramach postępowania przed ETPCz naruszenie... Czytaj dalej →

11 września, 2023

Ważne zmiany w emeryturach pomostowych

16 sierpnia 2023 r. Prezydent podpisał nowelizację ustawy o emeryturach pomostowych oraz niektórych innych ustaw. Zmiany dotyczące przepisów o emeryturach pomostowych zaczną obowiązywać od 1 stycznia 2024 r. Przede wszystkim, na skutek nowelizacji, emerytury pomostowe nie będą miały charakteru wygasającego, uchylono bowiem przepis wymagający, aby pracownik wykonywał pracę w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze... Czytaj dalej →

28 grudnia, 2022

Od nowego roku kolejne zmiany w przepisach o emeryturach pomostowych

Z początkiem 2023 roku zacznie obowiązywać kilka przepisów znowelizowanej jeszcze w bieżącym roku ustawy o emeryturach pomostowych.  Pracodawcy są obowiązani prowadzić wykaz stanowisk pracy, na których są wykonywane prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze oraz ewidencję pracowników wykonujących tego rodzaju prace, za których przewidziany jest obowiązek opłacania składek na Fundusz Emerytur Pomostowych. Nowy... Czytaj dalej →

6 września, 2019

PPK – coraz mniej czasu na zawarcie umów

Przypominamy, że od 1 lipca br. podmioty zatrudniające co najmniej 250 osób wg stanu na dzień 31 grudnia 2018 r. są obowiązane do stosowania przepisów ustawy o pracowniczych planach kapitałowych. Tym podmiotom, przepisy ustawy o PPK nakazują natomiast zawarcie umowy o zarządzanie najpóźniej na 10 dni roboczych przed dniem, w którym podmiot zatrudniający winien zawrzeć... Czytaj dalej →

26 kwietnia, 2019

Czy środki gromadzone w PPK można przeznaczyć na inne cele niż oszczędzanie na emeryturę?

Podstawowym celem gromadzenia oszczędności w ramach PPK jest ich wypłata po osiągnięciu przez uczestnika 60. roku życia. Ustawa przewiduje jednak przypadki, kiedy po te środki uczestnik może sięgnąć w celu sfinansowania innych celów, bez definitywnego zaprzestania oszczędzania w PPK – co oczywiście także jest możliwe.  Przeznaczenie środków na cele mieszkaniowe Po pierwsze, uczestnicy PPK którzy... Czytaj dalej →

2 stycznia, 2019

Nowy wyrok TK – Pracownicy objęci ochroną przedemerytalną, zatrudnieni na podstawie umów o pracę na czas określony, mogą żądać przywrócenia do pracy.

11 grudnia 2018 roku Trybunał Konstytucyjny wydał wyrok (P 133/15), w którym uznał, że  pracownicy objęci ochroną przedemerytalną, z którymi pracodawca rozwiązał stosunek pracy mogą żądać przywrócenia, nawet gdy umowa o pracę była zawarta na czas określony. Ochrona kiedyś i dziś Przypomnijmy, że dotychczas pracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę na czas określony, objęty... Czytaj dalej →