Autor: Weronika Aleksander-Szczyszyk

aplikantka radcowska w MERSKI Radcy Prawni i Adwokaci sp. k.
11 września, 2023

Ważne zmiany w emeryturach pomostowych

16 sierpnia 2023 r. Prezydent podpisał nowelizację ustawy o emeryturach pomostowych oraz niektórych innych ustaw. Zmiany dotyczące przepisów o emeryturach pomostowych zaczną obowiązywać od 1 stycznia 2024 r. Przede wszystkim, na skutek nowelizacji, emerytury pomostowe nie będą miały charakteru wygasającego, uchylono bowiem przepis wymagający, aby pracownik wykonywał pracę w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze... Czytaj dalej →

11 stycznia, 2021

Wsparcie na podstawie obowiązującej tarczy antykryzysowej

Powszechna pomoc udzielona przedsiębiorcom, w pierwszej połowie roku, w ramach tzw. tarczy antykryzysowej oraz tarczy finansowej PFR umożliwiła wielu firmom kontynuowanie prowadzonej działalności i utrzymanie miejsc pracy. W 2021 r. osiągnięcie tego celu będzie nadal aktualne dla licznego grona przedsiębiorców.    Chociaż pierwsza Tarcza Antykryzysowa (ustawa z dnia 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach... Czytaj dalej →

11 stycznia, 2021

Wsparcie z tarczy branżowej

Jesteś przedsiębiorcą z branży hotelowej, gastronomicznej czy turystycznej? Z powodu Covid-19 Twoja działalność ucierpiała?Jeśli odpowiedź na powyższe pytania jest twierdząca, z pewnością zainteresuje Cię na jakie dodatkowe wsparcie finansowe możesz liczyć.  Takie wsparcie zakłada tzw. Tarcza Branżowa (ustawa z dnia 9 grudnia 2020 r. o zmianie ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i... Czytaj dalej →

20 grudnia, 2020

Prawo autorskie w pracy – czy mnie dotyczy?

Prawo autorskie chroni działalność twórczą, stąd zasadą jest, że to twórcy przysługują prawa autorskie do stworzonego utworu. Istnieją jednak od tej reguły wyjątki, a jednym z nich są tzw. utwory pracownicze.  Niejednokrotnie w efekcie twórczej pracy pracownika powstaje dzieło, które stanowi utwór w rozumieniu ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych. Intuicyjne rozumienie utworu często... Czytaj dalej →

11 grudnia, 2020

Czy choroba Pracownika zawsze chroni przed zwolnieniem?

Częste i długotrwałe absencje pracowników mają zwykle negatywny wpływ na organizację pracy i wymuszają na pracodawcy szukanie zastępczych rozwiązań. Co istotne, pracownicy przebywający na L4 podlegają szczególnej ochronie przed wypowiedzeniem umowy o pracę.  W obecnej sytuacji związanej z epidemią, kiedy miejsca pracy są zagrożone, a pracodawcy szukając sposobu na przetrwanie redukują etaty, zwolnienia lekarskie pracowników... Czytaj dalej →

10 listopada, 2020

Choroba zawodowa z perspektywy pracodawcy

Stwierdzenie choroby zawodowej ma daleko idące konsekwencje zarówno dla pracownika, jak i pracodawcy. W poprzednim wpisie nakreśliliśmy pokrótce przebieg postępowania w przypadku stwierdzenia choroby zawodowej oraz uprawnienia przysługujące pracownikowi, u którego stwierdzono chorobę zawodową. Poniżej natomiast wskazujemy najistotniejsze obowiązki pracodawcy.  Choroby zawodowe – co wpływa na ich powstanie? Według raportu GUS „Warunki pracy w 2017 roku”... Czytaj dalej →

4 listopada, 2020

Choroba zawodowa z perspektywy pracownika

Obecnie panująca pandemia kieruje naszą uwagę na istotne kwestie związane z ochroną zdrowia. Specyfika wielu miejsc pracy sprawia, że pracownicy w nich zatrudnieni są szczególnie narażeni na czynniki szkodliwe dla zdrowia, co w konsekwencji prowadzi niekiedy do powstania choroby zawodowej.  Czym jest choroba zawodowa? Za chorobę zawodową uznaje się chorobę wymienioną w wykazie chorób zawodowych,... Czytaj dalej →

29 października, 2020

Październikowe zmiany – ZUS a COVID

Nowe zasady obliczania zasiłków z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa Na podstawie ustawy z dnia 7 października o zmianie niektórych ustaw w celu przeciwdziałania społeczno-gospodarczym skutkom COVID-19, jeżeli pracodawca obniżył pracownikowi wynagrodzenie w związku z COVID-19, przy ustalaniu podstawy wymiaru świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa bierze się pod... Czytaj dalej →

Grobla21
Powered by  Zgodności ciasteczek z RODO
Przegląd prywatności

Ta strona używa plików cookies. Korzystanie z niej oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu. W każdym momencie można dokonać zmiany ustawień Państwa przeglądarki.
Więcej informacji w naszej Polityce cookies.